Nous sommes intéressés par votre service mais nous souhaitons vous rencontrer physiquement pour le briefing du poste, est-ce possible ?

Oui sans problème, nous disposons des outils digitaux permettant d’effectuer un rendez-vous à distance avec n’importe quelle entreprise en France. Malgré tout, l’humain restant notre priorité, notre équipe se déplace pour effectuer un RDV physique.

Pendant votre processus de recrutement, à quoi avons-nous accès à propos des candidats ?

A tout ! Vous recevez une notification lorsqu’un entretien, test ou prise de références est réalisé. Tous les documents sont instantanément mis à votre disposition sur votre « Espace Entreprise », vous pouvez donc consulter les avancements en libre accès. C’est simple, rapide et intuitif.

Êtes-vous spécialisé dans un secteur particulier ?

Grâce à nos outils adaptables, notre service a l’avantage de pouvoir s’appliquer à de nombreux secteurs d’activités, à toutes les zones géographiques, à toutes les tailles d’entreprise et à tous les niveaux de qualifications.

Quelles garanties avons-nous sur la qualité des candidats ?

Les étapes de recrutement différentes et complémentaires (entretien, tests, prise de références) permettent d’optimiser notre qualité de service.

De plus, si le candidat proposé ne correspond pas à vos attentes avant la fin de sa période d’essai, nous reprendrons les recherches de candidatures sans frais supplémentaires excepté le coût d’annonce.

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